Kinderopvang coördinator (8-12 uur) - Het Octaaf in Assen

Kinderopvang coördinator (8-12 uur) - Het Octaaf in Assen

Deze vacature is niet meer beschikbaar

Assen, Drenthe

We bieden

  • Ruime ontwikkelingsmogelijkheden

Waarom CKC Drenthe?

  • CKC Drenthe biedt ruime mogelijkheden voor professionalisering en ontwikkeling.
  • CKC Drenthe staat voor Christelijke Kindcentra Drenthe.
  • Oog voor iedereen!

Kinderopvang coördinator (8-12 uur) - Het Octaaf in Assen

Het Octaaf is een levendig, leerrijk kindcentrum in de wijk Baggelhuizen in Assen, waar kinderen van 0-13 jaar met plezier leren en spelen. Samen zorgen we voor een gevarieerde en uitdagende speel- en leeromgeving. Op het Octaaf spelen en leren we vanuit een veilig en voorspelbaar klimaat dankzij de uitgangspunten van PBS. Op het Octaaf wordt in gecombineerde groepen lesgegeven en verzorgen we opvang in een gecombineerde KDV/POV-groep en BSO.

Wij zijn per 1 februari 2025 op zoek naar een Kinderopvang coördinator 

Heb jij passie voor mensen? Houd je van een coachende rol maar ook van beleidsmatige werkzaamheden? Houd je van samenwerken en ben je communicatief sterk?

Dan ben jij degene die we zoeken!

Wat ga je doen?

  • Je bent de spil tussen het (pedagogisch) beleid op het kindcentrum en de uitvoering hiervan.
  • Je vertaalt het beleid naar concrete activiteiten.
  • Je begeleidt en adviseert de pedagogisch medewerkers bij het uitvoeren van beleid, vooral in complexe situaties.
  • Je draagt bij aan kwaliteitsverbetering door het coachen van de pedagogisch medewerkers.
  • Je hebt een rol in de interne bedrijfsvoering, bijvoorbeeld bij het opzetten van basisroosters, het voeren van overleggen of het bijhouden van budgetten.
  • Je zoekt naar mogelijkheden om de integrale samenwerking tussen onderwijs en opvang te stimuleren. Alle taken geef je in afstemming met de directeur vorm.
  • Je bent zichtbaar voor de pedagogisch medewerkers en voor overleg met de directie.
  • Samen verdeel je werkzaamheden, zoals bijvoorbeeld het regelen van vervanging bij afwezigheid of het onderhouden van contacten.

Wat bieden wij?

  • Betrokken en enthousiaste collega’s, zowel in het team van kinderopvangcoördinatoren als het team op KC Het Octaaf, waar jij aan verbonden bent.
  • Een aantrekkelijk salaris volgens de CAO-kinderopvang in schaal 9 (of een toelage tot schaal 9 indien je nog niet volledig voldoet aan de kwalificatie-eisen).
  • Fijne secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een pensioenverzekering, collectieve ziektekostenverzekering, (betaald) ouderschapsverlof, een ruim aantal vakantiedagen per jaar, een laptop en telefoon.
  • Een contract voor 1 jaar met uitzicht op een vast contract bij goed functioneren.

Wat zoeken wij?

  • Je hebt affiniteit met en kennis van ontwikkelingsfasen en ontwikkelingsgebieden van jonge kinderen.
  • Je hebt kennis van interventietechnieken, principes en coaching-instrumenten.
  • Je hebt algemene pedagogische kennis en kennis/inzicht in pedagogisch beleid.
  • Je beschikt over sociale en coachende vaardigheden voor het begeleiden van pedagogisch medewerkers.
  • Je hebt sensitiviteit ten aanzien van de ontwikkeling van de pedagogisch medewerkers.
  • Je bent proactief, ondernemend en hebt een positieve instelling.
  • Je bent mondeling en schriftelijk vaardig.
  • Je hebt een positieve instelling en bent klantvriendelijk.

Informatie

Voor informatie kun je contact opnemen met Elsje Strijker, directeur Kindcentrum Het Octaaf in Assen, via het telefoonnummer 0592 350506 of hetoctaaf@ckcdrenthe.nl.

Reageren

Zie jij jezelf in deze functie en ben je enthousiast geworden? Stuur dan je brief met CV per mail naar: Elsje Strijker, hetoctaaf@ckcdrenthe.nl

Ben je geïnteresseerd, wacht dan niet te lang met solliciteren. We gaan op korte termijn in gesprek met goede kandidaten. Bij de selectie zullen geschikte interne kandidaten voorrang krijgen ten opzichte van externe kandidaten.

Lees volledige vacature

Wat gaat er gebeuren?

1
Succesvolle sollicitatie

Top! Bedankt voor je sollicitatie. 

2
Kennismakingsgesprek

Wanneer je voldoet aan de functie-eisen van een functie binnen CKC Drenthe onderwijs of kinderopvang, dan word je uitgenodigd voor een kennismakingsgesprek. 

3
Is er een match?

Gefeliciteerd en welkom als nieuwe collega! Je hebt een indiensttredingsgesprek met je (nieuwe) leidinggevende. 

4
Welkom bij CKC Drenthe

Je wordt niet alleen welkom geheten bij de locatie waar je aan de slag gaat. We ontmoeten je ook graag tijdens onze bijeenkomsten voor nieuwe collega's. Deze bijeenkomsten worden een paar keer per jaar georganiseerd op het ondersteuningsbureau van CKC Drenthe. Je ontvangt hiervoor een persoonlijke uitnodiging. 

Nog steeds vragen?

Neem contact op met:

Kun je de vacature die je zoekt niet vinden?

Maak een JobAlert aan en ontvang een melding per mail
wanneer er nieuwe vacatures zijn!

Jobalert aanmaken